13 novembre 2019

Datori di lavoro non fallibili: non più necessario allegare l’originale del titolo esecutivo per l’accesso al fondo di garanzia

Daily news n. 197 del 13.11.2019 a cura di Omar Rigamonti

Datori di lavoro non fallibili: non più necessario allegare l’originale del titolo esecutivo per l’accesso al fondo di garanzia - Daily news n. 197 del 13.11.2019 a cura di Omar Rigamonti€ 6,00

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Come noto, a tutela dei crediti vantati dai lavoratori dipendenti in caso di insolvenza del datore di lavoro (quindi anche nel caso di assoggettamento a procedure concorsuali), il legislatore ha introdotto, seppur in tempi successivi, specifiche forme di garanzia, finanziate da specifica contribuzione dei datori di lavoro e più precisamente: i) fondo di garanzia del Trattamento di fine rapporto; ii) fondo di garanzia verso le retribuzioni relative alle ultime tre mensilità; iii) fondo di garanzia per la previdenza complementare. Sulla materia, nel tempo, sono intervenute talune decisioni della giurisprudenza di legittimità, nonché alcune riforme del diritto fallimentare, le quali hanno avuto notevoli riflessi sulle condizioni di accesso alle prestazioni del Fondo di garanzia. In tale contesto, l’INPS (circolare 15.7.2008 n. 74) - recependo le innovazioni introdotte dal DLgs. 169/2007 (in vigore dall'1.1.2008) in materia di procedure concorsuali – ha fornito un riepilogo del quadro normativo concernente l'intervento del Fondo di Garanzia di cui al DLgs. 182/97, fornendo tra l'altro, indicazioni in ordine ai soggetti assicurati e ai presupposti per l'intervento del Fondo di Garanzia, con riferimento sia al caso in cui il datore di lavoro sia soggetto alle procedure concorsuali, sia a quello in cui il datore sia in possesso dei requisiti che determinano l'esclusione dall'assoggettamento a tali procedure. Sempre l’INPS (messaggio del 24/07/2015) ha fornito le proprie istruzioni operative disciplinanti l’intervento del fondo di garanzia in caso di apertura della procedura di liquidazione del patrimonio di cui all’art. 14-ter della L. 3/2012. Con il successivo messaggio 11.5.2016 n.2084, l'INPS ha illustrato le procedure per richiedere l'intervento del Fondo di garanzia per il TFR in caso di insolvenza del datore di lavoro, indicando la documentazione da produrre per consentire l'istruttoria delle domande di prestazioni a carico dei Fondi di garanzia. Con il recente messaggio 24.10.2019 n. 3854, l’INPS ha analizzato l'attività delle strutture territoriali in sede di istruttoria, nonché gli obblighi dei lavoratori che vogliono richiedere l'intervento del Fondo nel caso in cui il datore non è assoggettabile a procedure concorsuali.
Categorie:Lavoro
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